La Consejería de Economía y Hacienda de Castilla y León ha informado que el IV Acuerdo Marco para la Competitividad y la Innovación Empresarial 2021-2027 ha alcanzado un cumplimiento del 91,8 %, con 373 actuaciones realizadas de las 406 previstas hasta octubre de 2024. El objetivo de este plan es impulsar y transformar el modelo productivo de la Comunidad para afrontar los retos futuros. El Acuerdo se desarrolla en el marco del Diálogo Social y fomenta la participación de ayuntamientos y diputaciones.
Reforzando el Acuerdo Marco
En la última reunión del Consejo del Diálogo Social, celebrada el pasado 27 de septiembre bajo la presidencia de Alfonso Fernández Mañueco, se acordó un compromiso presupuestario de 46,8 millones de euros para el periodo 2024-2027. Este presupuesto se destinará a reforzar acciones en responsabilidad social empresarial, digitalización y sostenibilidad, así como a la difusión y seguimiento de las medidas incluidas en el plan.
Principales avances en 2024
Entre las acciones destacadas para el presente año, sobresalen:
- La aprobación del Plan de Transferencia de Conocimiento Universidad-Empresa (TCUE), con una dotación de 10 millones de euros para fomentar la colaboración entre universidades y empresas, impulsando la innovación y el emprendimiento desde la sostenibilidad.
- En el eje de digitalización, se ha potenciado un modelo de aceleradores verticales en áreas clave como la ciberseguridad, agroalimentación, economía circular y salud. El programa Wolaria, la primera aceleradora pública de España, ha ganado notoriedad, situándose como la nº1 en el ranking europeo del Financial Times.
- En el eje de entorno empresarial, se registró un récord en la venta de suelo empresarial en 2023, con 917.000 m² vendidos, lo que generó una inversión privada de más de 238 millones de euros y la creación de 693 empleos.
- En cuanto a capital humano, se aprobó la primera Estrategia Integral de Talento de Castilla y León, con un plan de acción dotado con 348 millones de euros para el periodo 2024-2027.
Difusión y seguimiento
El plan también ha priorizado la difusión de sus objetivos, con la realización de 76 jornadas presenciales y la creación de sitios web específicos para divulgar temas clave como el hidrógeno verde, la inteligencia artificial y la sostenibilidad energética. Además, se han elaborado 22 estudios y realizado más de 500 asesoramientos a empresas sobre digitalización, internacionalización y eficiencia energética.
Objetivos del IV Acuerdo Marco
El IV Acuerdo Marco busca fortalecer el tejido empresarial, fomentar el emprendimiento y desarrollar la innovación en Castilla y León. Entre sus 11 ejes destacan la digitalización, la sostenibilidad energética, el capital humano y la internacionalización. Con 40 objetivos generales y 225 específicos, es una estrategia clave para consolidar el crecimiento y la competitividad empresarial en la región.
